肝禁不住一跳，好家伙，新厂长刚上任，就雷厉风行了，不知厂里的职工会不会听他的？

　　跟郑红卫说完，陈志城又对董保民副厂长说：“董厂长，你是分管财务，你回去就给我梳理财务报告，看厂子里还有多少钱，有没有外面的钱没交到厂里的，你要给我梳理好，我要确保工资能正常发放，这个事情就交给你了，三天之内给我结果。”

　　董保民听了这话，心里也是一跳，他虽然分管财务工作，可是财务上的事，只有财务科长比较清楚，而财务科长是尹应民的心腹，一向只听尹应民的，他现在要去让财务科长办这些事，万一不听他的怎么办？

　　郑董二人是从外面调进来的副厂长，县政府安排他们过来协助尹应民工作的，尹应民不让他们插手具体的业务，只让他们分管人事和财务，而人事和财务两项工作还有人事科长和财务科长负责，他们俩人其实清闲的很，平时基本上都是吃吃喝喝，不做什么事。

　　不像黄建国是酒厂的老人，尹应民没法离开他，只好让他生产销售一起抓，然后又安排人架空他，整体上讲，酒厂的班子比较复杂，原因就在于，尹应民这个伙夫蛋子虽然啥都不懂，可搞人际关系有一套，他用谁不用谁，不是想着这人有没有能力，而是这人如不如他的意，顺不顺他的心，会不会造成对他的挑战。

　　黄建国有能力，但是脾气不好，在厂里没有人缘，而且一直担任副厂长，这是历史形成的，他没办法改变，但是黄建国因为没有人缘，也构成不了对他的挑战，所以才相安无事。

　　而郑董二人是从外面调进来的，性格都很圆滑世故，他就觉得他们二人可能会对他造成威胁，便不让他们分管生产销售这些酒厂的核心工作，只让他们分管人事和财务，名义还是重用他们，其实他们根本没法施展自己的本领。

　　管人事他能管出什么头绪？厂里的职工个个都是全民所有制工人，他想管，能管的了吗？他想拉拢人，别人买他的帐吗？同样，管财务，财务科长不是他安排的，财务科长不听他的，他一分钱的帐目都看不到，根本管不了。

　　因此就造成郑董二人有职无权，黄建国有部分职部分权，厂子里的权重在几个核心中层的手里，只有尹应民能指挥的动他们。

　　通知他们来上班到岗，这事好办，但想把财务弄清，并且在三天之内弄清，这事情不好办。

　　等到黄郑二人走了以后，董保民重新来到他的办公室，悄悄向他汇报这事，把财务科长的情况跟他讲了，要想让他把这件事负责好，必须要把财务科长叫过来一起安排这事。

　　看了看董保民，陈志城心想他没有多少担当的精神，这叫把难题向领导上交，领导交给你工作，你只管去完成，如果完

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